поиск по сайту

Экономика труда



Качество рабочей силы — совокупность свойств человека, проявляющихся в процессе труда и включающих квалификацию и личностные характеристики работника. Квалификация работника — совокупность общего и специального профессионального образования,
подробнее

Рациональная организация труда играет важную роль не только в производственной сфере, но и в сфере управления производственным коллективом. Работа персонала управления нуждается в совершенствовании. Важнейшими направлениями организации труда
подробнее

Рабочее место — это ограниченный в пространстве участок производственной площади на предприятии или участок обслуживаемой территории вне предприятия, закрепленный за работником или группой работников, оснащенный средствами труда и предназначенный
подробнее

Социально-трудовые отношения — это объективно существующие взаимозависимость и взаимодействие субъектов этих отношений в процессе труда. Формирование системы социально-трудовых отношений в нашей стране происходит под воздействием ряда факторов, как
подробнее

Все мероприятия в области государственной политики занятости группируются по двум направлениям: пассивная политика занятости и активная политика занятости. Пассивная политика занятости включает следующие мероприятия: - субсидирование занятости, в
подробнее

Доходы населения — это совокупность денежных и натуральных средств для поддержания физического, морального, экономического и интеллектуального состояния человека на определенном уровне удовлетворения его потребностей. Доходы формируются за счет
подробнее

Заработная плата представляет собой материальное вознаграждение, выраженное в денежной форме, выплачиваемое работнику за использование его труда. Термин «заработная плата» используется применительно к лицам, работающим по найму и получающим за свой
подробнее

В соответствии с Законом РФ «Об образовании», под образованием понимается «целенаправленный процесс воспитания и обучения в интересах человека, общества, государства, сопровождающийся констатацией достижения гражданином (обучающимся) установленных
подробнее

Для высокой эффективности производства необходи­мо, чтобы труд работника был хорошо организован, что­бы не было перерывов по организационно-техническим причинам, чтобы порученная ему работа соответствовала профессиональной подготовке и уровню
подробнее






© 2006-2017 ИП Антонович А.С.
+375-29-5017588
+375-29-1438110

Сайт работает на платформе Nestorclub.com